安格涂料高薪寻找千里马

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发布者:安格(福建新材料技术有限公司
发布时间:2018-01-18
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  • 安格(福建)新材料科技有限公司是专业加工和销售美国高品质的建筑涂料、防水材料、保温材料、地坪材料、工业涂料、特种涂料,并研发、生产及销售。
    主要产品包含:辅助材料、无机饰面砂浆、无机仿石饰面砂浆、无机保温膏料、喷粉保温隔热隔音材料、反射隔热涂料、建筑内外墙乳胶漆、弹性涂料、防霉涂料、真石涂料、多彩宝石涂料、桥梁涂料、防火涂料、耐高温涂料、重防腐涂料、JS防水涂料、水泥基渗透结晶防水涂料、聚氨酯弹性防水涂料、金属和非金属耐磨地坪材料、自流平水泥地坪材料、海绵城市地坪材料、内外墙建筑腻子、家装内墙腻子、贝壳粉、瓷砖胶及其勾缝剂、封固胶、接缝王、液体麻布、JS防水涂料、高效界面剂、美缝剂、安醛净味健康漆、安醛新时丽漆等。



  • 关于我们
  • 行政助理
    薪资待遇:面议
  • 位职责:
    1. 接听、转接电话;接待来访人员。
    2. 负责安排办公室的清洁卫生。
    3. 做好会议纪要。
    4. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理。
    5 统计每月考勤并交财务做帐,留底。
    6. 完成上级领导交办的其他任务。

  • 策划经理
    薪资待遇:面议
  • 岗位职责:
    1.组织下属成员搜集、反馈市场信息,提出营销策略构思。
    2.组织下属成员开展销售渠道的建议、维护与管理;负责油工俱乐部的组建,油工网络的维护、油工会议的召开,油工的培训等工作,
    3.提出市场推广的策略构思,组织、督导下属成员落实,提出市场推广的策略构想,组织督导各成员落实,政策执行公司的推广策略与管理制度、政策。
    4.组织开展营销诊断与市场调研、搜集、分析、处理营销信息,提出营销战略战术构思,评价选择营销机会。
    5.组织下属人员全面履行部门职责,全面负责应用技术的日常管理工作,对本部门的工作过程与工作成果负有全面的管理和监控责任。
    6.组织下属成员制作和制定有利于销售的样板块、小样品。

  • 销售经理
    薪资待遇:面议
  • 岗位职责:
    1.组织下属人员全面履行部门职责,全面负责工程部的日常管理工作,对工程部的工作过程与工作成果负有全面的管理与监控责任。
    2.督导下属成员执行公司制定的统一市场价格及规定政策,严格执行公司制定的工程价格。
    3. 组织下属成员实施对工程客户的甄选、调整、沟通,以及核实工程客户的真实资料,工程客户真实身份,是否决策者,核实工地具体位置及详细资料。
    4.督导检查部门员工不得向客户承诺公司不能接受的承诺。
    5.督导检查部门员工不得泄露公司商业秘密,检查部门员工不得私下承接涂装工程。
    6.督导检查部门员工不得不经公司上级领导批准,私下降低公司规定的价格、督导部门员工不得私下抬高公司规定的价格。
    7.完成上级领导交办的其他任务。

  • 销售专员 
    薪资待遇:面议
  • 岗位职责:
    1.负责销售及推广本公司的产品:内外墙乳胶漆,内外墙反射隔热涂料,刮砂漆,真石漆,肌理漆(艺术漆),水包水多彩仿花岗岩涂料,反射隔热水包水多彩仿花岗岩涂料,JS防水涂料,内外墙腻子粉,瓷砖粘结剂(益胶泥),瓷砖勾缝剂,金属与非金属金刚砂地坪材料,透水混泥土添加剂,以及精装用的高效界面剂,一体麻布,接缝王,封固胶,美缝剂。
    2.抗压能力强,勇于挑战高薪。
    3.玻璃心,没有赚钱欲望,喜欢偷懒,爱抱怨,上班时间没在工作岗位的勿扰。
    4.完成上级领导安排的任务。
  • 财务出纳
    薪资待遇:面议
  • 岗位职责:
    1、负责日常收支的管理和核对;
    2、办公室基本账务的核对;
    3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
    4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;
    5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;
    6、负责开具各项票据;
    7、完成领导安排的其他工作内容。

  • 副总经理
    待遇:面议
  • 岗位职责:
    要求:有多年从事涂料行业,有公装和家装以及工程这类资源优先考虑!
    1. 策划公司整体运作,把握公司发展方向,确保公司可持续发展。
    2. 检查、指导、督促各部门的工作,并使之日趋协调。
    3. 制定公司的销售目标、利润指标、费用指标,并采取相关措施确保其实现。
    4. 对公司员工进行招聘及各项人事工作的安排;对员工进行考核及分配,重点对部门经理进行考核。
    5. 对外公关活动。
    6. 对工程或低于正常售价的业务书面上报总经理审批。
    7. 对赊欠货物及贷款的书面上报总经理审批。
    8. 协助总经理对资金的运作审核
    9. 对其他异常情况进行处理。
    10. 对管理层进行培训,提高员工素质等。
  • 简历投递邮箱:290422541@qq.com

    联系方式:18505071522(陈)
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