招聘,寻找千里马

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发布者:贵州阳光南教电子商务有限公司
发布时间:2019-04-07
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  • 寻找千里马
  • RECRUITMENT
  • 招聘
  • 【岗位职责】:1.负责主持编制公司的行政管理规章制度,并上报领导审批; 2.监督和检查各项行政制度的执行情况,并根据公司的具体情况对制度进行适度的修改和完善; 3.拟定部门的工作计划、总结和重要文稿; 4.对公司的重要决策和部署工作的执行情况进行监督、检查和反馈; 5.负责办公室的日常管理工作; 6.负责对公司区域内的公共秩序和公共卫生上进行管理巡查,确保公司日常运营正常开展; 7.组织对公司办公设备、车辆等行政性资产进行登记、造册和盘点; 8.严格控制各项行政费用的支出,并对成本控制的方法提出建议; 9.协调部门与公司各职能部门及员工的关系; 10.协助各部门筹划和组织企业的重大活动; 11.协调公司与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位的关系; 12.妥善安排外来人员的来访接待工作; 13.监督、检查所辖部门的各项工作的执行情况; 14.组织本部门员工的培训、考核工作; 15.完成领导交给的其他任务。
  • 行政经理
  • 【岗位要求】: 1.行政管理、企业管理相关专业本科以上学历; 2.具备3年以上行政管理工作经验,5年以上行政工作经验; 3.具备行政管理的相关知识和能力; 4.熟知行政管理的工作流程; 5.具备良好的组织协调能力; 6.能熟练使用办公室软件系统。
  • 行政经理
  • 【工作内容与职责】:1.依照现有法律法规,遵循公司的规定,协调和履行人力资源方面的管理工作; 2.根据公司发展目标及内外部需求,建立人力资源发展规划,为重大人事决策提供建议和信息支持; 3.负责公司内部人力资源调配; 4.根据公司短期和长期发展需求,及时进行人员招聘和人才储备; 5.负责制定公司员工的培训和发展计划,组织安排对员工的培训; 6.根据公司对绩效管理的要求,制定评价制度,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系; 7.负责组织公司员工的考核,并对考核结果作出评价; 8.组织公司薪酬管理工作,编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案,审核公司员工每月的工资; 9.制订员工关系的管理方案并予以实施,组织促进员工关系的各项活动; 10.负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行; 11.负责控制部门预算,降低费用成本。
  • 人事经理
  • 【所需的其他素质要求】 对人及组织变化敏感,具有良好的领导能力、判断与决策能力、沟通与组织协调能力、影响力、计划与执行能力
  • 【岗位要求】: 1.本科及以上,管理相关专业,人力资源管理培训; 2.熟练使用自动化办公软件,精通人力资源管理知识,掌握行政管理、法律等知识; 3.5年以上工作经验,3年以上管理经验,在部门经理岗位上工作1年以上; 4.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。
  • 人事经理
  • 【任职要求】:1.文秘、行政管理等相关专业本科以上学历; 2.具备2年以上相关工作经验; 3.具备行政管理、文秘工作等相关知识; 4.具备良好的文字功底; 5.具备良好的沟通协调能力; 6.工作认真负责,工作积极主动。
  • 【岗位职责】:1.文书的起草以及公司传真、快递的收发工作等; 2.负责客人的接待工作,负责接听电话或者转接电话; 3.负责节日礼品物品的采购和日常管理工作; 4.负责公司会议室管理及会议通知、会务服务,会议记录及整理会议纪要。 5.负责公司信件的整理和保管。 6.负责公司工商资质办理。 7.负责员工名片统计、发放工作。 8.负责公司办公环境的日常维护; 9.完成领导交代的其他任务。
  • 行政专员
  • 【任职要求】:1.人力资源、行政管理等相关专业本科以上学历; 2.参加人力资源管理、行政管理、劳动法律法规等方面的培训; 3.工作认真,吃苦耐劳,具有团队精神; 4.善于沟通,具有良好的沟通能力; 5.具有良好的职业道德水平。 6.有人力资源管理师证书的优先考虑;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;具有相关工作经验者优先考虑。
  • 【岗位职责】:1.人力资源规划工作,根据企业的战略目标,制定企业的人力资源规划; 2.完善企业人力资源制度,制定各岗位的岗位职责; 3.人事招聘,拓展企业的人员招聘渠道,参与面试筛选; 4.办理员工的入职与离职手续,办理职务任免、调配、解聘、离退等具体人事工作; 5.管理人事档案,每月考勤和工资的核算; 6.负责企业员工的劳动合同的签订与解除; 7.负责公司的社保、薪资福利措施; 8.执行公司各类规章制度,处理员工奖罚事宜; 9.完成领导交给的其他任务。
  • 人事专员
  • 阳光校园公共服务平台重庆公司主要负责阳光校园公共服务平台在重庆地区的业务开展及招商工作。 阳光校园紧紧围绕中央依法行政的总体要求,致力于学生在校消费项目的法制建设,充分体现学生及家长广泛参与、明白消费的意愿,健全监督机制保障学生在校消费的安全,着力为教育主管部门、执法部门、广大学生及家长、校园服务商提供信息阳光透明、交易公平公正、全程免费的一站式服务。 阳光校园公共服务平台总投资达一亿元人民币,成立于2017年,于2018年开始运营,目前为止拥有相关领域博士、硕士及本科专业人才200余人,顶尖专家顾问团队30余人,服务人员覆盖全国各省市达6000余人。
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