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- 2017年度精英招聘计划
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- 神州优车股份有限公司是中国出行和汽车领域领先的综合服务平台。神州优车集团旗下有四个业务模块，分别是神州租车、神州专车、神州买买车、神州车闪贷。我们的战略，就是在这场革命中，以客户为中心，以技术为驱动，通过商业模式的不断创新，发挥业务板块的协同效应，引领行业变革。我们的愿景，就是迎接行业革命，把握变革机会，重塑人车生态圈。我们相信，无可比拟的先发优势、丰厚的行业资源、强大的创新基因、靠谱的管理团队以及强大的合作伙伴，将确保我们的战略成功实现。2016年4月12日，公司正式向全国股转系统公司递交了新三板挂牌申请。
- ——销售经理
- 任职要求-年龄要求：25岁以上；-行业经验：3年以上合资品牌销售顾问经验，1年以上销售经理管理经验，最好具备一定的4S店培训经验；-户口要求：优先考虑门店所在地户籍的管理人员；-能力要求：具备一定KPI数据管控与改善意识。
- 岗位职责-主持销售部工作的全面开展与管理工作；-负责对销售部人员的进行业务能力和素质培训；-负责市场信息的收集、整理和分析，评估预测市场动态，制定销售计划和策略；-配合市场部进行推广、展示、促销等营销活动；-负责部门员工的招聘面试、管理、监督和考核；-每月制定销售分析报告；-对销售部的进、销、存的管理；-负责处理客户抱怨、投诉及其他临时突发事件，提升客户满意度；
- ——市场经理
- 任职要求-大专以上学历；-有汽车行业产品市场推广经验，或相关地推活动组织及实施经验者优先；-具备较好的组织、策划能力，市场开拓能力；-具备良好的沟通表达能力，良好的执行能力。
- 岗位职责-负责店内兼职市场推广人员的招募、培训、日常管理、绩效计算；-负责相关市场活动的策划、实施；-收集调研当地市场信息及行业动态，配合店总实施店内的营销推广活动。
- ——资产专员
- 任职要求-大专及以上学历，一年以上相关岗位工作经验
- 岗位职责-分销接待：1）车辆“可售”标签悬挂2）向租车分公司借钥匙3）接待分销二手车商看车4）二手车商定车后“已售”标签悬挂，并向售前前支持部、分销部反馈定车明细-库存管理：1）车辆起运板车资源申请2）联系、跟进板车到场3）与租车资产、物流板车上板前交接车辆4）门店准新车落户、新车上牌、销售车辆过户5）门店其他库存管理工作
- 3）面试、复试通过面试即可进入复试和洽谈薪资
- 2）HR筛选通过HR筛选通知面试时间
- 4）正式入职通过复试后会收到入职通知
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