招商银行上海分行信用卡部高薪聘请客户经理

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发布者：招商银行信用卡中心上海卡部

发布时间：2018-02-28

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招商银行客户经理
1.薪酬：底薪+月度补贴+月度提成+月度激励奖金+季度奖金+年资奖金
2.福利：入职即购买五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育保险）、住房公积金
3.补充商业保险：
意外伤害保险，每年5000元门急诊医疗费
重大意外事故保险，可获赔10万元
重大疾病保险，可获赔8-10万
4.年度体检每年价值约1000-1300元的体检福利
5.学历奖励：满1年，专升本奖励金1000元
6.成长奖：满3年6000元成长金满2年3600元成长金满1年1800元成长金
7.人文关怀：员工享受生日礼物慰问、各种节日礼物慰问、生育慰问
8.取暖降温：
夏日清凉7月——9月：享受每月300元降温费补助及消暑清凉物品
冬日取暖11月——1月：享受每月300元的取暖费补助及温暖贴心物品
9.休假：
带薪年假按工龄划分，每年享受约5天带薪年假
其他休假带薪享婚假、产假、生育看护假等
10. 提供行服：含西装、衬衣、裤子等。
领先的移动终端设备PAD—助您办卡无忧
1、配套多功能品牌商务包，打造完美职业形象；
2、体态轻盈，一机多用，移动互联，提升效率。
1、入职首月全面系统的带薪培训；
2、资深经理全程一对一带教；
3、数据资源和销售渠道的全面支持；
4、阶梯化的进阶培训，提升业务技能。
广阔的职业发展规划—帮您成就未来
不定期举办内部竞聘，为每位员工提供广阔的发展平台和公平的晋升空间
1、内部轮岗：商务-业务-市场-行政；
2、行员晋升：业务主任、客户经理及管理类岗位；
3、分行晋升：信用卡联络员、柜员、理财经理、个贷经理等。
1.年龄：20周岁—30周岁；
2.获得国家承认全日制大专及以上学历；
3.热衷于金融行业销售工作，乐于接受挑战，具有良好的心理素质，能承受一定工作压力，追求高业绩、高奖金收入。
4、应届毕业生优先考虑。
薪酬福利
联系人：曹主任 17718390815
021-51327100
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任职条件
1.从事上海地区招商银行信用卡产品的推广工作，负责为客户提供专业优质的金融服务；
2.向客户传播我行信用卡的各类优惠活动，提高客户满意度和活跃度；
3.现场解决客户信用卡各类使用问题，进行客户关系维护。
岗位职责
社招

全职
职位属性

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