2017年深圳公司内训师招募
2017年招募新品讲师4-5名,品牌市场讲师3名,综合讲师5名,业务讲师3名
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- 重新定义2017
- 深圳公司储备讲师招募
- 聚焦讲台 创造价值
- 你有梦想吗?
- 你有激情吗?
- 如果有你的舞台在哪里?
- JIONOUR TEAM
- — 如果您高度认同公司企业文化,乐于分享知识和经验;— 如果您具有良好的沟通与表达技巧,善于总结和呈现;—如果您有较强的文字书写能力,能够开发、编写培训课件;—如果您在课程所涉及领域有较专业的知识和经验;—如果您能满足培训课时的需要,保证培训项目顺利进行。
- 那就赶快报名加入公司内部讲师团队吧!
- 1.专业的《授课技巧培训》与《课程开发培训》,系统提升表达和公文写作能力;2. 优先参加大区和集团组织的讲师培训,持续提升专业能力;3. 享受公司内训师绩效激励;4. 参加年度优秀讲师评选,有机会获得“优秀内部讲师”荣誉称号。
- 加入内部讲师团队,您将获得:
- PART 1
- 2017年储备讲师选拔要求
- 我们即将招募
- 新品讲师4-5名,品牌市场讲师3名,综合讲师5名,业务讲师3名。
- PART 2
- 从PPT课件制作、现场试讲两方面对参加选拔人员进行综合打分。1、 PPT课件制作(20%):参加选拔人员根据申报讲师类别制作一个课时(40分钟)PPT。2、 现场试讲(80%):由人事部于2月21日统一组织试讲,内训师团队根据参加选拔人员的教学现场控制、教学态度、教学内容及教学效果等实践能力进行评分。
- 选拔方式及时间
- PART 3
- 1、 报名方式:部门推荐、员工自荐。2、 请各报名人员于2月16日前,填写储备讲师申报表通过邮件的方式发送人事行政部邮箱:redbullshenzhen@126.com ,同时准备课程试讲PPT,PPT内容请围绕对讲师岗位的认识、申请讲师类别自选内容(例如:申请业务类讲师内容可为新品铺市技巧)设置,试讲时间2月21日,具体时间公司另行通知。联系人:罗李瑛 0755-2396-2005
- 报名办法
- 2017让我们同行 共创 共享!