浙江大学建筑工学院城市与区域规划系沈国强教授博士后招聘

沈国强教授

建筑工学院城市与区域规划系

Zhejiang University 

    浙江大学建筑工程学院城市与区域规划系沈国强教授团队热烈欢迎已经获得博士学位或即将获得博士学位海内外英才加入。      沈国强教授团队招聘全职博士后5-10名，在站研究时间2-5年，国内外申请者不限，满足浙大博士后招聘要求。     

- 关/于/我/们 -

RECRUITMENT

https://person.zju.edu.cn/shen

  gshen214@zju.edu.cn  

沈国强教授：

- 合/作/导/师 -

RECRUITMENT

Urban Data and Spatial Analysis (something beyond impedance/spatial interaction, but with behavioral elements for better explanation and prediction)

城市数据和空间分析（通过注入人的行为来更好的解释空间要素和相互作用，特别是要改进目前非行为基础的点-线-面-体为基本内容的地理空间分析模型）

Urban Form and Spatial Structure (something both physical and behavioral and may unify empirical models, such as concentric, multi-nuclei, fractal, rank-size, central place, ....)

城市空间形态和结构 (从物质和行为角度来更好地解释有关城市形态的经验性模型，如同心多核，分型几何，位序法制，中心地论， 邻里理论，林奇理论等）

Architecture and Urban Design (Integrating, synthesizing, and exploring new design theory and practice, focusing on the role and importance of design in physical and cultural creation affecting the human built environment, especially on issues, theories, needs, and forms-functions).

规划理论(超越现有理性，战略，交流，参与，……，等规划理论）

建筑和城市设计 (整合，总结，和创新设计理论和实践，研究设计在人居环境中物质和文化创造方面的重要性，特别是在发现问题，解决问题，验证理论，统筹需求，形式功能等方面）

Urban Planning Theory (something beyond rational, strategic, communicative, participative planning theories ....)

- 研/究/方/向 -

RECRUITMENT

Urban Policy and Management (something based on organizational behaviors, management science, public administration, institution and value, culture and history, etc.)

城市政策和管理 （从组织行为，管理科学，公共行政，规章与价值，文化和历史等角度探讨城市政策的制定，执行，和评价以及管理理论和实践）

Urban Systems Planning and Engineering and Technology (something beyond civil engineering, yet something on products, processes, systems, and tools that can change urban lifestyles)

城市系统工程和技术 （超越城市中土木工程关注领域，围绕城市产品，过程，系统，工具，通过创新创意来开发能够影响社会生活方式的城市工程和技术）

Urban Science (something beyond social physics or direct use of science concepts or laws, but more on cities or the built environment)

城市与区域经济学 （超越用简单相关，回归，或计量方法来分析城市和区域经济问题，更深入地用经济学原理，来探索因果关系，和提出更好的解释和预测）

城市科学 （超越传统社会物理学，超越简单套用基础科学领域中的概念和模型，似是而非地解释城市建成环境中的现象，探索城市要素的一般关系和城市系统的一般规律）

Urban and Regional Economics (something beyond correlation, regression, or econometrics of factors, but more on cause-effect explanation and prediction)

- 研/究/方/向 -

RECRUITMENT

Urban Transportation Systems Optimization (something beyond accessibility, mobility, jobs-housing balance, but more on better transportation and supply chain models, networks, flows, ....)

城市交通和物流系统 （超越可达性，出行性，职住平衡，…… ， 来开发更好的人流和物流模型，数据，网络，流量，和综合交通系统）

Urban Housing and Real Estate (something beyond property value, justice, impact, but more on fundamental ideas, forms, or products that can really influence urban real estate)

城市防灾和韧性 （从模型，系统，产品，技术，政策角度，探讨建筑，社区，城市，区域，国家的灾害风险，防灾减灾，韧性可续）

城市住房和房地产 （超越地产价值，公正，影响，……， 来探讨能够真正影响房地产学里的基本概念，业态，产品， …… ）

Urban Risk and Resilience (models, systems, products, technologies, policies for smart, sustainable, safe cities, places, neighborhoods, and buildings)

- 研/究/方/向 -

RECRUITMENT

㈠.具有建筑学，规划学，景观学，经济学、地理学，管理学、社会学、工程学，统计学，大数据，或计算机等领域的学习和研究背景。

㈢.对人居环境所涉及的科学研究或技术创新富有热情，勇于尝试新研究方向，新观点，新问题，新方法，新设计。

㈡.已取得或即将取得博士学位，年龄不超过35周岁，具备深厚语言文字功底，较强科研创新能力、学术拓展能力，并有一定高水平的学术论文或相关论著。  

- 招/聘/条/件 -

RECRUITMENT

㈣.具有较强的团队合作和吃苦耐劳精神，服务意识，沟通能力和学习能力，诚信正直，踏实肯干，工作细致，责任心强。

㈤.英语优秀者或在英文期刊上以第一作者或独立发表过期刊论文的，有发明和实用新型专利的，有创新项目，方法，或模型落地的，或契合沈国强教授研究内容并已有新概念和新尝试的博士后申请者优先考虑。

- 招/聘/条/件 -

RECRUITMENT

㈠.浙江大学及导师课题组将提供具有竞争力薪酬待遇和科研平台及氛围（年薪20-30万/年左右，一人一议，其他补助或奖励另算）。

㈡. 鼓励并帮助独立申请博士后基金，自然科学基金，以及其他国家与地方的科技项目等。

- 平/台/待/遇 -

RECRUITMENT

㈤. 可租住学校教师公寓，或申请租房补助，子女入托入学享受暂住地常住居民同等待遇。

- 平/台/待/遇 -

RECRUITMENT

申请人先通过电子邮件联系（要求提供博士学位论文题目、摘要和详细简历，简历包括学习、工作、科学研究经历、已发表文章、获奖情况，合并为一个PDF文件）。请将邮件主题注明“博士后申请 + 姓名”。

- 申/请/程/序 -

RECRUITMENT

通过面试后，申请人需按照浙江大学有关要求（参见浙江大学博士后工作办公室网站http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/）提交博士后申请材料至建工学院组织人事办审核，审核通过后将递交材料至浙江大学博后办办理进站审批。

初审通过后，将邀请申请人到校面试或者网络面试。

- 申/请/程/序 -

RECRUITMENT

浙江大学紫金港校区安中大楼 A323

http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/

jxy@zju.edu.cn

0571-88208677

- 地/址/详/情 -

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