鹏雁体育,大量招募英才。

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发布者:刘衍静
发布时间:2018-03-01
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公司是以体育用品销售系统开发、推广、运营为中心,提供体育产业化融合解决方案的科技创新企业
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  • 2018年度精英招聘计划
  • 2018年度精英招聘计划
  • 公司是以体育用品销售系统的开发、推广、运营为中心,致力于产品销售和体育产业互联研究,并提供全方位体育产品与产业化融合解决方案的科技创新企业。公司自成立以来秉承“持之以恒的品质控制、极具竞争力的产品价格、优质完善的售后服务”的经营理念,与200余家国际、国内知名品牌厂家、代理商建立了良好的业务往来关系,公司致力于体育产业新业务开发,打造成最具影响力的综合体育用品品牌整合及产业互联专家。 目前公司开发的“要运动网(www.11yd.com)”分销平台成为中国首家体育服装及体育器材全方位一站式分销及展示采购平台。

  • 2018年度精英招聘计划

  • 市场一部:拓展主管(30名)
                      客服主办 ( 60名)
                      区域经理 (5名 )
                      客服经理 (5名 )
    市场二部:经理助理 (3名)
                      标书专员 (6名)
                      售后专员 (4名)
    团 购 部:销售经理 (5名)
    商 品 部:采购文员 (5名)
    财 务 部:全盘会计 (2名)
                      出    纳 (2名)
    具体要求如下:
  • 市场一部:拓展主管(30名)
  • 2018年度精英招聘计划
  •  职位要求
     1. 专科以上学历,体育专业、市场营销专业     优先考虑
     2. 有抗压能力、有亲和力、有客户服务意识
     3. 性别:男;年龄30岁以下
     4. 能适应全国性出差
  • 工作职责
        全国各区县体育城市合伙人开发
        制定年、季、月度目标,完成目标
        拓展开发客户渠道保证销量持续增长
        负责区域市场分析及运营计划落地实施
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
       1、协助客户经理完成城市合伙人售前产品       推荐及售后服务工作
       2、负责分销平台数据整理及平台的活动推        荐
       3、协助客户经理完成销售目标
       4、负责要运动订阅号和公众号的运营
  •  职位要求
     1.大专以上学历、专业不限
     2. 性别不限、年龄30岁以下
     3. 善于沟通、有亲和力、有较强的服务意识
     4. 熟练的使用办公软件
  • 市场一部:客服主办(60名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
    1.正确传达营销总监提出的营销组织工作方案,并贯彻执行,2.负责部门的销售运作,包括计划、组织、进度控制;3.参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批;定期或不定期拜访重点客户。
       
  •  职位要求
     1. 大专以上学历,专业不限
     2. 性别:男;具有3年以上工作经验
     3. 有较强的执行能力、有带团队的经验
     4. 善于沟通、有亲和力、有较强的组织能力
     5. 熟练的使用办公软件
  • 市场一部:区域经理(5名)
  •  职位要求
     1. 大专以上学历,专业不限
     2. 性别:男女不限;具有3年以上工作经验
     3. 有较强的执行能力、有带团队的经验
     4. 善于沟通、有亲和力、有较强的组织能力
     5. 熟练的使用办公软件
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
        1、在业务经理的指导下,负责制订的月度与季度销售计划,并提出相应的促销建议及方案;2、负责整个部门整体业务销量工作;3、负责客服组的培训和组织;4、负责处理客户问题的解决;考核直属下级并协助制定绩效改善计划;5、负责上级领导布置工作的落地实施监督;
  • 市场一部:客服经理(5名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
    1、招标信息收集、整理、分配及跟踪
    2、整理具有政府采购需求的客户信息,并与客户联系,洽谈合作细则
    3、协助部门经理完成部门的日常管理工作

  •  职位要求
    1.大专以上学历,文科类专业
    2.男女不限,有一年以上工作经验;熟悉招投标法律法规优先
    3.沟通表达语言组织能力强,思维敏捷,有良好的问题分析和处理能力
    4.熟悉word、excel、PPT等办公软件操作,有较强的文案处理能力
  • 市场二部:经理助理(3名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
     1、对分配的项目,组织进行初步的项目分析,并提炼项目制作方案
    2、按照公司的各种模板及招标文件要求进行标书制作
    3、根据招标文件要求做好项目报名、样品准备保证金缴纳的细节工作
    4、对过往项目进行项目分析总结并存档
        
  •  职位要求
    1.大专以上,法律及中文专业优先
    2.性别不限,年龄40岁以下
    3.思维敏捷,有良好的问题分析和处理能力
    4.优秀应届毕业生亦可

  • 标书制作专员(6名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
    1、协助部门经理及业务专员完成产品的整理及推荐
    2、协助部门经理及业务专员完成客户的售后服务工作
  •  职位要求
    1、大专以上学历,男女不限
    2.、对工作有热情、能吃苦耐劳,工作必须积极主动、认真负责
    3、思维敏捷,有良好的语言沟通、表达能力
    4、对word、excel等办公软件的使用熟练
  • 市场二部:售后专员(4名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
       1、负责搜集潜在客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、做好公司老客户的业务跟单,并横向或者纵向进行客户的跟踪。 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系
  •  职位要求
       男女不限,年龄22-32岁,学历:高中以上;能吃苦耐劳,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 对销售工作有较高的热情; 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关经验者优先。

  • 团购部:销售理(5名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
       完成现金收付工作,开具或收取现金收付的相关票据,准确、及时完成清查现金工作,保证现金安全完整,根据经营需要,按公司有关规定提取、送存和保管现金,保证经营活动的正常运作,收取银行结算凭证,每月清查银行存款,定期进行银行帐户对账,编制银行存款余额调节表,保证账账相符、账实相符。
  •  职位要求
        20-45岁,女;专科以上学历,财务会计类专业;1年以上财务出纳工作经验;熟悉银行业务流程和工作内容、公司财务管理制度和具体业务流程;了解公司业务流程和经营相关的财务法规;熟练使用Micosoft Office办公软件;广东、深圳户口优先,外地户籍需有深户担保人;

  • 出纳(2名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
        负责日常的对账、记账
        负责发票的开具和购买
        负责工资核对和财务资料的整理
        负责其它财务相关的事情
  •  职位要求
        大专以上学历,一年以上相关工作经验
       有会计从业资格证书或以上
        善于沟通、有亲和力、细心有耐心
        熟练的使用财务办公软件
  • 全盘会计(2名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
        负责公司的货品采购、收集供应商资料
        对接销售部人员的货品售后问题
        完成货品部采购目标
       负责公司展厅和仓库的货品数据整理
  •  职位要求
     1.大专以上学历,专业不限
     2.性别不限,年龄22岁以上
     3. 熟悉各大采购平台,有一定的谈判议价能力
     4.善于沟通,有耐心、责任心
  • 采购文员(5名)
  • 2018年度精英招聘计划
  • 工作职责
       负责公司人员招聘、入职、离职、考勤等
        负责公司办公用品的采购
        负责员工资料的管理,公司合同证件管理
        领导安排的其他事情
  •  职位要求
     1.大专以上学历,专业不限
     2.性别不限,年龄20岁以上
     3.从事过相关行业的优先考虑
     4.善于沟通,有耐心、责任心
  • 人事行政助理(2名)
  • 联系人:刘衍静
    联系电话:15818586403
    0755-26604546-606
    办公地址:南山区高新中区科发路10号维用大厦一楼鹏雁体育.

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  • 3)面试、复试
    通过面试即可进入复试和洽谈薪资
  • 2)HR筛选
    通过HR筛选通知面试时间
  • 4)正式入职
    通过复试后会收到入职通知
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  • 1)填写简历
    请注明姓名+电话