杭州捷能科技有限公司招聘啦！
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- 你！
- 关于我们
我们是一群热血的年轻人，因为共同的追求相聚在一起，致力于推动能源变革，创造美好生活环境。我们有经验，我们有信心， 我们缺的只有
- 结构设计工程师BMS系统工程师BOM管理员生产主管工艺工程师物料主管生产员工品牌策划销售经理财务主管人事助理
- WANTED
- 职位要求
- 1、汽车工程/机械设计与制造/自动化等相关专业本科以上学历；2、一定的汽车构造基本知识、锂电池及成组技术基本知识、机械设计与制造工艺知识；3、掌握锂塑胶结构和塑胶开模知识、钣金设计与制造技术、焊接技术、注塑技术、铝合金制造技术等；4、能熟练应用CATIA软件进行产品造型设计（尤其熟练应用创成式曲面设计模块和钣金模块），能熟练进行图纸和工程技术文件编制；5、能承受一定压力、有动力电池结构开发经验的优先。
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- 结构设计工程师
- 工作职责
- 1、承担或参与研发项目结构设计，负责设计文档、图档的编制和系统发布工作；2、负责相应结构功能部件的DFMEA分析；3、及时跟进零部件和产品样品生产全过程，及时处理生产过程中发现的技术问题，并不断改进设计；严格按产品设计变更管理流程执行设计变更；4、在设计开发过程中，持续改进，不断优化产品的可制造性和成本；5、负责所承担设计工作的技术资料归档。
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- 结构设计工程师
- 职位要求
- 1、3年或以上汽车电子硬件开发经验；2、至少1年BMS软件开发经验；3、熟悉电池管理系统软件控制策略与硬件设计知识；4、熟悉单片机及C语言/汇编语言编程；5、了解汽车总线系统CAN/UDS/XCP等标准；6、了解国内外BMS产品技术水平；7、熟悉电池系统热管理、电池电化学知识。
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- BMS系统工程师
- 工作职责
- 1、对接客户BMS技术要求；2、制定BMS产品规格书；3、BMS系统架构设计；4、电池系统电气架构设计；5、继电器、保险丝等电气件选型；6、BMS供应商技术和质量管理；7、解决客户端出现的BMS软硬件问题。
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- BMS系统工程师
- 职位要求
- 1、理工科背景优先，机械工程、车辆工程、自动化、汽车工程等专业优先；2、熟悉office，能熟练运用Excel，数据处理能力强；3、有机械厂/整车厂等实习经验优先；4、有一定的沟通技巧；5、做事仔细认真负责，性格积极主动。
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- BOM管理员
- 工作职责
- 1、部件PN申请/维护相关工作；2、产品/组件等BOM的维护和管理；3、物料主数据及BOM的变更监控和维护；4、物料分类属性表的维护和管理。
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- BOM管理员
- 职位要求
- （机械/电子类）1、具备现场管理、生产与运作管理、质量管理及其他相关知识；2、熟悉ISO、TS16949、6Sigma、精益生产；2、2年以上电子电气或电池包生产现场管理经验；3、有良好的团队合作精神和沟通能力；4、熟悉电池包生产作业流程，掌握生产工艺流程，了解企业各项规章制度及生产安全相关规定的优先。
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- 生产主管
- 工作职责
- 1、制定生产计划，安排、协调、调度、组织生产，保证计划如期实现；2、生产线品质、成本、效率、优率持续改善；3、培训和现场管理；4、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理。
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- 生产主管
- 职位要求
- 1、具备六西格玛工具的使用能力，熟悉CPK\PPK\MSA\SPC等TS工具；2、两年以上机加工行业、电子行业中PE或电路分析维修相关经验；3、会使用solidworks、PR/E、UG、CATIA等绘图软件；4、有良好的团队合作精神和沟通能力；5、熟悉电池包生产作业流程，掌握生产工艺流程；6、熟悉工装夹具设计或熟悉氩弧焊、气体保护焊、板材及螺母电阻焊工艺，有成功申请过专利者优先的优先。
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- 工艺工程师
- 工作职责
- 1、模组和PACK工序和工艺的评估与开发；2、 制定控制计划与指导书文件；3、项目评估与设计评审；4、工序过程能力提升与品质改善；5、设备调试和设备供应商管理；6、工夹具设计。
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- 工艺工程师
- 职位要求
- 1、3年以上物控，计划，采购，工程设计等相关或类似岗位经验；2、Office软件运用熟练，能自主编些程序；3、具备良好的仓库管理知识，ERP物流管理知识，会使用SAP系统；4、具有2年以上的仓库管理经验，或PMC工作经验；5、有良好的团队合作精神和沟通能力；6、对数据敏感，较好的数据分析能力的优先。
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- 物料主管
- 工作职责
- 1、仓库日常单据、数据的处理管理，保证数据处理的时效性；2、就数据账务的处理问题在公司内部协调资源、解决问题；3、样品物料的请购，供应商管理与品质控制；4、协调采购与工程设计等资源，在保证产品品质的前提下，推动BOM的优化设计和物料成本的最低；5、确保样品拉与外发加工贴片厂的电子料与五金机械料的物料供应与保障；6、推进5S现场管理制度，实现仓库标准化管理；7、库存周转率的有效控制；8、培训培养数据团队。
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- 物料主管
- 职位要求
- 1、有电子厂组装装配工作经验；2、执行力强，能吃苦耐劳，有创新思维；3、有良好的团队合作精神和沟通能力；4、有一定的电脑操作水平（会使用办公软件Word、Excel、PPT）；5、有接触过设备，及电批等经验优先。
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- 生产员工
- 工作职责
- 1、贯彻执行上级工作指示，保持生产工作秩序和纪律；2、保质保量完成工作任务；3、保养机械和电子电气设备，保证系统正常运作；4、正确处理日常事务工作。
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- 生产员工
- 品牌策划
- 1、性格开朗、思维活跃、有想象力；2、懂媒体、善沟通、能写文；3、熟练使用AI、PS、CoreDraw。
- 职位要求
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- 工作职责
- 1、品牌建设；2、公司宣传策划；3、公众号、网站运营。
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- 品牌策划
- 职位要求
- 1、熟悉新能源汽车和动力电池市场；2、在主机厂和运营商有一定的人际关系，踏实肯干；3、有一定的悟性和创造力；4、男性，35岁以下。
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- 销售经理
- 1、贯彻执行上级工作指示，保持生产工作秩序和纪律；2、保质保量完成工作任务；3、保养机械和电子电气设备，保证系统正常运作；4、正确处理日常事务工作。
- 工作职责
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- 销售经理
- 职位要求
- 1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书；2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；3、熟练使用各种财务工具和办公软件，且电脑操作娴熟，有较强的责任心，有良好的职业操守，作风严谨；4、良好的领导能力；5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
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- 财务主管
- 工作职责
- 1、根据国家财务管理政策的变化和集团的实际情况，组织完善集团财务制度、规范、流程；2、集团财务管理中心的日常管理工作；3、组织编制集团年度财务预算、决算和财务计划，建立公司预算和控制体系，并推动、跟踪计划、预算和控制体系的实施；4、组织会计人员进行会计核算，实行会计监督；5、审核财务报表，定期对集团整体的运营状况进行财务分析，向集团提出分析结论及建议、落实整改措施；6、根据公司的经营方针和计划对企业的成本费用进行有效控制；7、集团融资及相关资本运作，确保集团发展所需资金的保障性和财务杠杆安全性，有效控制现金流风险。组织建立公司资金管理体系，负责日常资金调配，确保资金高效运作，降低财务费用；8、集团经济合同的财务管理角度审核；9、集团整体的税收筹划，收集与研究国家及集团所在区域的各种税收政策，为集团争取最大化的税务优惠，合理控制集团整体的综合税负；10、协助财务副总裁处理与税务局、会计师事务所、银行金融机构、经济团体之间的关系。
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- 财务主管
- 职位要求
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- 1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、至少有一年以上人力资源方面的工作经验；3、掌握公司的人力资源政策,熟悉人力资源中招聘、培训、绩效等模块的工作流程；4、工作有条理性、计划性,亲和力强,办事沉稳细致,沟通协调能力强,团队协作精神，工作态度积极，责任心强，能在工作中独当一面；5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识；6、性格开朗，头脑灵活、口齿伶俐 。
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- 人事助理
- 工作职责
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- 1、推进人力资源体系建设，发展完善公司人力资源招聘等制度；2、公司招聘、培训、绩效考核、薪酬、劳动关系等模块的建设与实施；3、公司各项福利的执行，推动企业文化建设；4、各项人事事务的处理；5、整理保管人事档案。
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- 人事助理
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