《打造组织能力的杨三角——企业持续成功的秘诀》

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发布者:成都肯耐珂萨人力资源管理有限公司
发布时间:2017-11-09
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迎接移动互联时代的来临,企业经营环境变化速度倍增、颠覆创新机会层出不穷、市场人才竞争日益激烈,高管团队如何面对和拥抱这些变化,确保企业持续成功?
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  • 业持续成功的秘诀
  • 打造组织能力的杨三角
  • 肯耐珂萨
  • 2018 / 5/ 16
  • 肯耐珂萨
  • 肯耐珂萨(knx)隶属于上海肯耐珂萨人才服务股份有限公司,在中国大陆地区的员工数量超过400名,分布在上海、广州、北京、苏州、深圳、成都、南京、长沙、佛山、烟台等10个城市,业务辐射全国。作为中国人力资源管理系统SaaS行业的领军者,也作为国内外大量优秀企业其组织与人才发展的设计者、辅导者、推进者,肯耐珂萨凝聚了超过16年的行业经验及大数据积累,将内容、技术和服务进行了完美地融合,结合人力资源SaaS的特殊性,为客户提供“人力资本云平台+专业内容与服务”的“选、用、育、留”等综合落地解决方案,确保企业的组织健康和持续绩效,实现客户的商业价值。


  • 本次课程希望达到以下目标:
  • √ 以不同案例形式,介绍业界一些优秀管理做法
  • √ 提供系统性框架,帮助管理者有系统打造企业的组织能力
  • √ 协助企业高管更深刻了解人才和组织在战略实施中的关键作用


  • 第一模块:组织能力为何重要?
    √ 企业持续成功 = 战略方向 X 组织能力

    第二模块:组织能力是什么?
    √ 团队整体发挥的战斗力

    第三模块:组织能力如何打造?
    √ 组织能力确认
    √ 组织能力诊断
    √ 组织能力提升

    第四模块:成功案例
    √ 如谷歌、亚马逊、或海底捞等

    第五模块:失败案例
    √ 视频案例分析

    第六模块:移动互联时代的组织管理创新
    √ 制造性企业的管理创新
    √ 互联企业的管理创新
    √ 市场化网络组织构想










  • 课程大纲
  • 杨国安 教授
  • 杨三角学习联盟 创办人
    世界华人管理大师,“杨三角理论”原创者

    中欧国际工商学院四大名师之一、腾讯集团高级管理顾问,金昇集团高级管理顾问,并出任多家知名企业董事;曾任宏碁集团的全球首席人力资源官,阿里巴巴、TCL-汤姆逊、台积电等公司管理顾问。
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