如何让员工有归宿感
旨在通过相互探讨交流用人经验，在优化员工结构，节约人力成本的前提下，又让员工有较强的归宿感和使命感，从而提高市场竞争力，助力企业持续发展。
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- 主办：河南省酒业协会流通委员会
- 第二期活动通知
- 酒类流通决策者俱乐部
- 如何让员工有归宿感
- 河南省酒业协会
- 邀请函
- 旨在通过相互探讨交流用人经验，在优化员工结构，节约人力成本的前提下，又让员工有较强的归宿感和使命感，从而提高市场竞争力，助力企业持续发展。
- 因酒类流通企业普遍存在经营规模小，从业门槛低，专业化程度差缺乏企业文化和凝聚力等原因，导致人员流动性大，困扰企业发展的原因之一。
- 联系人：皇甫尚旻
电话（微信号）：
189 0386 5982 - 时间：
8月11日
下午14:30—17:30参会人员：
仅限酒类流通企业决策者，HR主管
- 邀
- 1、会前各参会企业做好相关准备。
2、会中分别交流分析人力资源管理中存在的问题、困惑、教训和经验。
3、邀请在人才激励方面取得较好经验的企业家分享心得。 - 会议方式
- 邀您参加
- 地点：金辉名酒货仓会议室（郑州市黄河南路与陇海路交汇处东南角）
皖公网安备 34010402701575号
