【学习大讲堂】活动邀请函
欢迎广大干部职工积极参与本次活动！
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- -青海锂业有限公司党工团-
- 自2017年起，计划根据倒班时间，每十天进行一次“学习大讲堂”活动，通过本活动的开展，促使各部室、车间人员专业知识、专业技能、演讲水平、表达能力等综合素质得到显著提高；充分调动全员学习积极性，促进各部室、车间相互交流更加畅通，职工业余生活更加丰富，全员充实感、幸福感更加明显，着力培养出一支能够解决实际问题、带动技术进步、提升管理水平、综合素质全面提高的人才队伍，最终将“学习大讲堂”活动打造成为青海锂业培养人才的阶梯，提高干部职工综合素质的桥梁，为公司管理、技术、技能、才艺等精英库的储备提供服务和支撑。
- 活动目标
- “学习大讲堂”活动简介
- 组 长：马 军 青海锂业有限公司董事长兼总经理副组长：周晓军 青海锂业有限公司副总经理谢林兴 青海锂业有限公司纪检监察专员刘国旺 青海锂业有限公司总工程师 蔡晓良 青海锂业有限公司总会计师成 员：各车间、部门主要负责人领导小组下设办公室，办公室设在公司综合管理部，郗富旺兼办公室主任，石建辉兼办公室副主任，各单位党工团兼职人员，全面负责安排部署、综合协调、监督检查本项活动开展工作。
- 活动领导小组
- 实施时间
- 第一阶段（2017年1月-2017年5月）：探索总结，探索出一条规范、成效显著的讲课运行办法，切实让讲课人进步、听课人有所得的目的。1. 2017年1月份主要利用公司宣传栏、广播站及公司各项会议、车间会议及班组会议大力宣传“学习大讲堂”活动，通过各种形式进行广泛宣传，组织引导广大干部职工积极、主动的参与到该项活动中来，并做好开讲准备。2. 2017年2月-5月正式开讲，按照“学习大讲堂”讲课安排表，各车间、部门积极组织落实，并不断完善活动开展机制。第二阶段（2017年6月-6月15日）：经验交流表彰，从三个月的开展情况中总结出好的经验和做法，并对好的经验及做法进行推广和宣传；同时，根据开展情况，由讲课质量评议小组人员选举先进集体及优秀个人并予以奖励，第三阶段（2017年6月16日-年底）：建立长效机制，落实此项活动考核机制。
- 活动流程
- 综合管理部汇总并安排下发安排表
- 二楼电教室 开讲啦
- 10天的备稿备课
- 讲课质量评议小组打分
- 季度选优评先并表彰
- 填写“学习大讲堂”活动报名表
- 特色
- 交流机会
- 表达机会
- 学习机会
- 青海锂业有限公司党支部青海锂业有限公司工会委员会青海锂业有限公司总支委员会各部室、车间党工团组织
- 1.讲课时间不得少于30分钟，讲课方式力求生动活泼，深入浅出。2.精选讲课内容。力争每位干部职工都要登台讲课，可结合自己的业务知识、工作经验、人生感悟，也可将管理知识、历史、地理、音乐、舞蹈、演讲等内容，做好讲稿和课件，力求讲课内容丰富多样，使干部职工学有所获，使授课不走形式。3.严明讲课纪律。全体干部职工要保持良好的学风，认真听讲，做好学习笔记，每次讲课实施签到。
- 开讲啦
- 查看名单
- 时间：2月14日 19:00~20:00
- 地点：二楼电教室
- 下一页报名
- 报名对象：
- 青海锂业有限公司中层及以上管理人员，部门、车间班组长、党工团兼职人员及全体职工。
- 姓名：单位：主讲内容：联系方式：
- 报名填写
皖公网安备 34010402701575号
