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7天前
2026年「3个步骤快速搞定工会基础答题」
“工会基础”答题活动的核心在于普及权益、服务项目、组织制度、劳动保障等知识,同时提升会员参与感。三步骤让活动既专业又有温度。第一步,用“会员真实情境”作为入口。可以从职工日常出发,如“你知道遇到工资纠纷第一步怎么处理?”...
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2026年「3个步骤快速搞定工会基础答题」模板
“工会基础”答题活动的核心在于普及权益、服务项目、组织制度、劳动保障等知识,同时提升会员参与感。三步骤让活动既专业又有温度。第一步,用“会员真实情境”作为入口。可以从职工日常出发,如“你知道遇到工资纠纷第一步怎么处理?”、“女职工休假权益你了解哪些?”、“面对加班,你是否真正懂得自己的权利?”通过贴近现实的入题方式,让活动变得“有用、可懂、可代入”。第二步,搭建“工会知识 + 权益保障 + 服务项目”三大模块。工会知识包括组织结构、职责、民主参与制度;权益保障涵盖劳动合同、休假规定、工资薪酬、女职工保障、劳动争议处理等;服务项目包括工会福利、困难帮扶、技能培训、文体活动等。可将关卡命名为“权益守护关”“工会知识关”“服务福利关”“劳动争议应对关”。题型包括场景选择题、政策判断题、权益识别题、流程顺序题等,例如展示劳动争议案例让用户判断正确处理流程,或通过“女职工权益场景图”让用户识别哪些操作不合规。第三步,通过“权益守护徽章 + 工会知识证书 + 团队积分榜”形成激励闭环。用户答题后可获得“职工守护徽章”,满分可解锁“工会基础知识达标证书”,便于企业内部学习展示。单位可开展部门积分赛或工会小组挑战,提升组织活跃度。活动还可生成“我的权益守护卡片”,用户分享后可帮助传播。后台数据可帮助工会掌握职工最关心的权益点与薄弱知识点,优化后续培训与服务。三步骤让工会宣传从“制度告知”转变为“权益赋能”,更易被职工接受与传播。
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