纠治“六个了之”问题 坚决破除形式主义官僚主义

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发布者:沙子人人秀
发布时间:2020-04-24
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“六个了之”的表现形式有哪些?纠治对象应该怎么做?
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  • 百色市监察委员会
  • 中共百色市纪律检查委员会
  • 坚决破除
  • 问题
  • 六个了之
  • 六 个 了 之
  • 表现形式
  • 有  哪  些
  • 无目的式、随意式、应付式谈话
    工作需要才谈,问题严重才谈
    谈谈就完, 提提就罢等问题
  •     对上级下发的文件,领导的指示批示没有认真学习研究并结合实际形成贯彻措施抓好落实,而是一阅了之、一圈了之,甚至不阅就圈、敷衍塞着、应付了事等问题
  • 学理论、学文件、学法规,停留于浅层次理解
    走过场、水过鸭背、囫囵吞枣式读书学习
  • 降低处效率,影响效果等问题。
  • 造成问题线索延期处理或长期搁
  • 不跟踪、不调度、不提醒、不督办,
  • 问题线索分流、转办、交办后,
  • 为查案而查案
    案件有点突破就结案
    查得不深不透
  • 查办案件不考虑“后半篇文章”不注重以案促改、以案促教
    不认真找出症结和问题
  • 全市纪检监察机关、巡察机构、派驻(出)机构及其全体干部
  • 纠治的对象
  • 主    要    是
  • 对各纠治对象的要求
  •  对照“六个了之”问题突出表现,把自己摆进来、把工作摆进来、把职责摆进来,深入自查自纠,精准发现部门和个人当前存在的“六个了之”和其他“了之”作风突出问题,把问题找准找全,列出问题清单。
  • 对各纠治对象的要求
  •  根据排查出的问题,逐条剖析症结根源,找准整改方向,制定整改方案,明确措施,落实责任,并建立台账,对账销号,既着力整治普遍存在的共性问题,又精准发现和整改本单位和本人存在的突出问题,提高纠治的针对性,促使作风进一步转变、履职行为进一步规范、深层次问题进一步解决,确保纠治工作取得实际成效。
  • 对各纠治对象的要求
  •  认真总结纠治工作开展的情况,分析效果和发展态势,坚持纠建并举、破立并进,对现有制度中存在的形式主义、官僚主义问题进行纠正,对容易产生形式主义、官僚主义的工作和环节,要依靠健全完善规章制度解决问题,逐步建立科学、规范的常态化、长效化机制。
  • 漫画作者:隆林县纪委监委 罗海东
  • 百色清风
    微信公众号
  • 百色市纪委监委宣传部
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