沃特新材料员工问卷调查
2017上沃特新材料员工问卷调查
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- 亲爱的沃特家人们：您好！本次问卷调查的目的在于了解当前公司的人力资源管理发展现状及所遇到的问题，以便人力资源部能汇总出结论性、实质性的报告，从而为公司人力资源管理理念、制度和措施的制定或完善提供有力依据。您的回答对于本次调查的结果会产生直接影响，请您根据问卷的注意事项认真回答。本次问卷调查采用不记名形式调查，您对本问卷的所有回答都是严格保密的，分析结果将是结论性质的报告，人力资源部不会泄露任何员工的个人回答及观点。
- 人力资源管理现状调查问卷
- 请您在填写问卷前，阅读以下注意事项：1、这份调查问卷涉及到人力资源管理的许多领域，篇幅较长，问卷填写将占用您一定宝贵的时间，恳请大家能够认真、详细地填写完毕。2、请按问题的顺序回答，不要跳答。3、有些题目是选择题，请在您选择的项目上打钩“√”；有些题目是问答题，需要填写实际数字或内容，请您写在题目下的空白处。4、调查所涉及的问题没有对错或好坏之分，恳请各位同事实事求是地回答。您答案的真实性和完整性将影响到本次调查结果的准确性。真诚地感谢您在百忙中对人力资源部的调查给予支持！AHR管理中心
- 人力资源管理现状调查问卷
- B：截止到今日，您在本单位工作多长时间了？
- 填写基本情况：（请选择适合您的信息，在相应的选项上打“√”）
- 人力资源管理现状调查问卷
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- 一、公司总体概况：（请选择适合您的信息，在相应的选项上打“√”）
- 问卷调查内容：
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- 6：您认为目前公司存在的问题有哪些？急需改进的问题是什么？
- 人力资源管理现状调查问卷
- 如您觉得不完善，请列出人力资源方面有待完善的制度：
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- 二、公司人力资源管理概况
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- 14：人员招聘方面您是否有更好的建议？
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- 16：根据公司实际情况，请您对公司当前培训开发工作现状进行评价。
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- 再次感谢您的配合与支持！深圳AHR管理中心
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