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未来发展趋势,老板个人必学。改革转型模式…

改革开放前30年,从中央到地方,从政府到企业,都是摸着石头过河的的模式,随着信息科技的发展、现代社会知识更新,过去企业一招吃遍天下的机会型时代已一去不复返

士林夜市的晚餐——台湾八日游之一

士林夜市是台北颇具规模且相当知名的夜市之一,有超过五百家店面和摊贩。市场内囊括大江南北综合小吃、从牛排、铁板烧到蚵仔煎、广东粥、生炒花枝、琳琅满目;每到夜晚,逛夜市的人潮总将狭窄的通道挤得水泄不通。

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老板欲成就霸业,必须舍得分钱,分工,分权!

好朋友几家公司重组、合并如何设计股权?出资股东、出资源股东、出技术股东、管理运营股东,如何配股?出钱又出力,出钱不出力,不出钱只出力,用技术占股如何分配?

价格老板定,价值自己造

The price of the boss, the value of their own

听说你想创业,我这正好缺老板

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99%的合伙人和老板都会犯的致命股权误区

按资分股?平均分配?控制分散?股权激励成了股权福利。不会分导致分的不公平,不懂股权设计导致控制权丢失。

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按资分股?进退出机制如何设定?股权分配的陷阱有哪些?如何规避?

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对不起,我们只想要好吃懒做的老板!

山仔土猪,伺候你大爷!

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